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Christopher Hustedt
Fachbereichsleitung:
Digitales
Beruf und EDV
Tel: 06051 / 91679-28
Fax: 06051 / 91679-10
Mail:
Katrin Dietrich
Servicebüro
Tel: 06051 / 91679-26
Fax: 06051 / 91679-10
Mail:
Stefanie Nienkemper
Servicebüro
Tel: 06051 / 91679-14
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Mail:
Beruf
Leitung / Planung / Organisation (7 Kurse)
Kursbeschreibung
Arbeitgeber sind laut Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG) der technischen Regel für Arbeitsstätten (ASR 2.2) verpflichtet, eine ausreichende Anzahl von Brandschutzhelfern, mindestens jedoch 5%, fachkundig und umfangreich auszubilden. Im Ernstfall tragen diese dazu bei, vor Eintreffen der Feuerwehr Personen und Sachschäden zu minimieren, um erhebliche wirtschaftliche Verluste sowie auftretender Haftungsrisiken für das Unternehmen zu vermeiden.
Unsere Schulung bereitet ihre Mitarbeitenden auf die Aufgaben des Brandschutzhelfers zum vorbeugenden und abwehrenden Brandschutz vor. Die fachkundige Unterweisung wird dabei durch praktische Löschübung konkretisiert.
Unsere Ausbildung von Brandschutzhelfern ist nach den gesetzlichen Vorgaben strukturiert und trägt zur Erfüllung der Arbeitgeberpflichten bei.
Themen:
Grundzüge des Brandschutzes
Betriebliche Brandschutzorganisation
Funktion und Wirkungsweise von Feuerlöschern
Gefahren durch Brände
Verhalten im Brandfall
Aufgaben eines Evakuierungshelfers
Praxis
Alle Termine
Di, 14.04.2026 - 09:00 Uhr bis 12:30 Uhr
Dozent
Volker Achtert (alle Kurse anzeigen)
Kursort
Bildungshaus Main-Kinzig
Frankfurter Str. 30
63571 Gelnhausen
Kosten
Kursgebühren: 140.00 €
Kategorien
Beruf => Berufsanfang / Karrierestart
Beruf => Leitung / Planung / Organisation
Beruf => Fachkompetenzen
Unterlagen zum Kurs
Sonstiges
Kursbeschreibung
Motivieren: Erfolgreiche Führungskräfte müssen nicht nur selbst motiviert sein, sondern auch andere motivieren können. Wir besprechen Methoden und Werkzeuge zur Entwicklung dieser Fähigkeit, um eine motivierende Arbeitsumgebung zu schaffen.
Kritisieren: Regelmäßiges Feedback, sowohl kritisch als auch anerkennend, ist entscheidend für die Mitarbeiterentwicklung. Wir präsentieren praxisnahe Ansätze für den Aufbau von Kritikgesprächen, um eine konstruktive Feedbackkultur zu fördern.
Delegieren: Die effektivste Personalentwicklungsmethode ist oft die Delegation anspruchsvoller Aufgaben. Im Seminar erhalten Sie bewährte Gesprächsstrukturen, die eine zuverlässige Delegation ermöglichen.
Nutzen Sie dieses Online-Seminar, um Ihre Führungskompetenzen zu stärken und eine erfolgreiche Zukunft zu gestalten!
Seminarinhalte • Herausforderungen für die moderne Führungskraft
• Strategie zur Selbstmotivation
• Mitarbeiter/innen nachhaltig motivieren
• Das „Können“ und „Wollen“ der Mitarbeiter steigern
• Mit Kritik und Anerkennung zur Leistungssteigerung
• Delegation als praktisches Führungsinstrument
• Erfahrungsaustausch
Hinweis: Anmeldeschluss 3 Tage vor Kursbeginn
Alle Termine
Mi, 10.06.2026 - 18:30 Uhr bis 21:30 Uhr
Dozent
Matthias Dahms (alle Kurse anzeigen)
Kursort
Online-Seminar im Internet
Kosten
Kursgebühren: 78.00 €
Kategorien
Beruf => Rhetorik / Kommunikation
Beruf => Leitung / Planung / Organisation
Beruf => Soziale / methodische Kompetenzen
Online-Lernen => Online-Seminare
Unterlagen zum Kurs
Sonstiges
Kursbeschreibung
gaben, Ihre Verantwortung und auch die Art, wie andere Sie sehen. Plötzlich
erwarten Team, Vorgesetzte und Kunden klare Entscheidungen, Orientierung
und Führung. Gleichzeitig müssen Sie sich in Ihrer neuen Rolle behaupten,
ohne den guten Draht zu ehemaligen Kollegen zu verlieren.
Dieses Seminar gibt Ihnen das Rüstzeug, um diesen Übergang souverän zu
meistern. Sie erfahren, wie Sie von Anfang an eine klare Führungsposition
einnehmen, Vertrauen aufbauen und Respekt gewinnen. Sie lernen, wie Sie
motivieren, Ziele setzen, Feedback geben und schwierige Gespräche führen,
ohne Ihre Authentizität zu verlieren. Mit praxisnahen Beispielen, Rollenspie
len und konkreten Tipps entwickeln Sie Ihren persönlichen Führungsstil –
passend zu Ihnen und wirksam für Ihr Team.
Das erwartet Sie:
�
� Klare Positionierung: Wie Sie Ihre neue Rolle selbstbewusst annehmen
�
� Respekt und Vertrauen gewinnen – auch bei ehemaligen Kollegen
�
� Delegieren, motivieren, klare Ansagen machen: So gelingt die Balance
�
� Schwierige Situationen meistern, ohne unnötige Konflikte zu erzeugen
�
� Praxistipps für die ersten 100 Tage und darüber hinaus
Hinweis: Anmeldeschluss 3 Tage vor Kursbeginn
Alle Termine
Mo, 22.06.2026 - 18:30 Uhr bis 21:30 Uhr
Dozent
Matthias Dahms (alle Kurse anzeigen)
Kursort
Online-Seminar im Internet
Kosten
Kursgebühren: 78.00 €
Kategorien
Beruf => Leitung / Planung / Organisation
Beruf => Soziale / methodische Kompetenzen
Online-Lernen => Online-Seminare
Unterlagen zum Kurs
Sonstiges
Ihre Ansprechpartner*innen
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Christopher Hustedt
Fachbereichsleitung:
Digitales
Beruf und EDV
Tel: 06051 / 91679-28
Fax: 06051 / 91679-10
Mail:
Katrin Dietrich
Servicebüro
Tel: 06051 / 91679-26
Fax: 06051 / 91679-10
Mail:
Stefanie Nienkemper
Servicebüro
Tel: 06051 / 91679-14
Fax: 06051 / 91679-10
Mail:
Bildungspartner Main-Kinzig GmbH
Post- und Besucheradresse:
Frankfurter Str. 30 • 63571 Gelnhausen
Infotelefon: 06051 / 91679-0
Öffnungszeiten
Öffnungszeiten allgemein
Montag, Mittwoch, Donnerstag
08:00 – 12:30 Uhr und 13:30 – 16:00 Uhr
Freitag:
08:00 – 12:30 Uhr
sowie nach telefonischer Vereinbarung
Den Fachbereich Deutsch erreichen Sie:
Montag, Mittwoch
08:00 – 12:30 Uhr und 13:30 – 16:00 Uhr
Freitag:
08:00 – 12:30 Uhr
sowie nach telefonischer Vereinbarung
Bitte beachten Sie, dass der Fachbereich Deutsch donnerstags keine Sprechzeit hat.
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